12월 19일, "2021년 상장회사 고품질 발전 포럼 및 저장성 상장회사 내부 와이즈 토토 지수 기자회견"이 항저우에서 온라인 생방송 형태로 시작되었습니다. 당위원회 서기이자 회사 회장인 Jin Chaoping이 포럼에 초대되어 기조 연설을 했습니다.

회의에서 절강대학 경영대학원, 절강대학 글로벌 절강경영연구소, 절강상장회사협회, 절강회계사협회, 절강대학 재무회계연구소(ZIFA)가 공동으로 '2020년 내부 와이즈 토토 보고서'를 발표했습니다. 저장성 상장회사 '지수 보고서'도 2020년 저장성 상장회사 내부와이즈 토토 최우수상 상위 30위를 발표했다. 저장동방금융지주그룹은 다시 한번 순위 10위에 올랐으며, 상위 30위 안에 드는 유일한 금융지주회사다.

포럼이 2017년에 처음 개최된 이후 매년 발표되는 보고서와 목록은 저장성 상장 기업의 내부 와이즈 토토와 고품질 발전을 보여주는 척도가 된 것으로 이해됩니다.

"디지털 인텔리전스 혁신: 내부 와이즈 토토의 새로운 경계 탐색"이라는 주제를 중심으로 약 100명의 손님이 온라인으로 모여 심도 있는 토론을 벌였습니다. Zhou Qinye 전 상하이 증권거래소 부총경리 겸 교수, Jin Xuejun 절강성 특별 전문가, Qiushi 저장대학 특훈교수, Jiang Jufang 당위원회 위원 겸 절강국제무역그룹 부총경리 (주)를 비롯한 정치, 경제, 학계 전문가들이 기조연설을 진행했습니다.

당 위원회 서기이자 회사 회장인 Jin Chaoping은 "'디지털 지능' 시대의 내부 와이즈 토토의 진화"라는 제목으로 기조 연설을 통해 회사의 내부 와이즈 토토 및 위험 관리 경험을 공유했습니다.

相信“相信”的力量 更要相信“内控”的力量

"우리는 '신념'의 힘을 믿어야 하며, 더 중요하게는 '내부 와이즈 토토'의 힘이 건전하고 효과적인 내부 와이즈 토토가 기업의 지속 가능한 발전을 위한 내생적 원동력이라고 말했습니다." Oriental은 설립된 지 30년이 넘었으며 항상 "내부 와이즈 토토"를 기업의 지속 가능한 발전을 위한 기초로 간주하고 내부 와이즈 토토 시스템을 지속적으로 개선하며 성실성과 혁신을 고수하고 운영을 표준화하며 회사가 높은 목표를 달성하도록 호위합니다. -품질 개발.

"13차 5개년 계획" 기간 동안 회사는 전략 명확화, 벤치마크 학습, 구조 구축의 "3단계" 전략을 통해 재무 관리 플랫폼 구축을 꾸준히 추진했으며 이를 정확하게 구축하여 향상되었습니다. 관리 및 와이즈 토토 역량 강화, 내부와이즈 토토 및 리스크 관리 강화, 전문인재 집적 , 금융 생태학적 협력, 디지털 구축을 현대 재무 관리 구조의 초점으로 삼아 상승적이고 긍정적인 발전 추세를 종합적으로 확립했습니다. 2020년 회사의 다양한 운영 지표가 사상 최고치를 기록하며 '13차 5개년'이 끝났습니다. 계획'이라는 아름다운 성적표와 함께 해피엔딩.

"14차 5개년 계획"을 기대하며 회사는 계속해서 고품질의 파티 구축으로 고품질 개발을 주도하고 내부 와이즈 토토 구축을 지속적으로 최적화하며 금융 지주 회사 구축을 위해 노력할 것입니다. 인가 금융 보유, 생태 금융, 비즈니스 리더십, 역량 집합의 4가지 종합 전략을 통해 조직 관리 및 와이즈 토토 센터와 자원 조정 센터라는 두 개의 주요 센터 구축을 더욱 강화합니다. 설립 이후 통일된 전략 시스템, 자본 운용 심화, 시장 메커니즘 혁신, 디지털 구축 강화, 내부 와이즈 토토 및 리스크 관리 개선, 브랜드 문화 구축 등 6가지 주요 역량 향상을 공동으로 추진하여 ""에 전념하는 회사로 만들기 위해 노력하고 있습니다. 대규모 자산관리'를 핵심으로 종합적인 금융 응집력과 투자 관리 혁신을 갖춘 일류 국영 상장 금융 지주 그룹입니다.

“进化”进行时 打通金控平台的内控命脉

수년간의 탐구 끝에 Zhejiang Oriental은 점차 내부 와이즈 토토를 핵심 관리 및 와이즈 토토 시스템에 통합했으며 문화와 전략을 전달체로, 디지털 정보 시스템을 초석으로, 내부 와이즈 토토 및 위험 관리를 핵심으로 하는 관리 시스템을 구축했습니다. 출발점과 위험 관리 요구사항은 비즈니스 프로세스에 내재되어 회사의 주요 운영 및 관리 활동에 침투하여 회사의 위험 예방 및 와이즈 토토 능력과 운영 및 관리 수준을 효과적으로 향상시켜 매우 독특한 동양적 특성을 형성합니다.

먼저, 최상위 디자인을 최적화하고 내부 제어 구조를 개선하세요.당의 리더십을 통합하고 기업 거버넌스를 개선하고, 선진 재무 와이즈 토토 플랫폼 및 재무 와이즈 토토 규제 요구 사항을 벤치마킹하고, 표준화된 내부 와이즈 토토 관리 메커니즘을 구축하고, 매년 내부 와이즈 토토 자체 평가를 수행하고, 내부 와이즈 토토 관리 도구를 최적화하고, 더욱 개선합니다. 회사의 기초 내부 와이즈 토토 관리 시스템.

두 번째는 포괄적인 풍력 메커니즘을 구축하고 내부 와이즈 토토의 기반을 강화하는 것입니다.8759_8827

세 번째는 기술 역량 강화에 의존하여 내부 와이즈 토토의 디지털 전환을 추진하는 것입니다.투자, 위험 와이즈 토토, 협업, 자산 관리 등에 중점을 두고 금융 빅데이터를 핵심으로 하는 기술 인프라를 구축하고 정보 사일로를 깨고 정보 공유를 달성하며 디지털 지능 내부 와이즈 토토 관리 시스템을 더욱 촉진합니다.

未来已来 拥抱“新风控”时代的到来

오늘날 세계는 금융 산업 규제 업그레이드, 기업 변혁 및 개발 업그레이드, 디지털 건설 업그레이드와 같은 새로운 상황, 새로운 과제 및 새로운 요구 사항에 직면하여, Zhejiang Oriental은 항상 침착하고 침착했습니다. 서두르지 않고 내부와이즈 토토를 근간으로 리스크를 보완하며 경영을 근간으로 개척과 혁신의 돛을 달고 개혁과 발전의 의욕을 강화하며 확고한 발걸음을 내딛고 결단력 있게 전진하며 끊임없이 가치를 창출해 나가겠습니다. 변화하고, 산업 업그레이드에 힘을 실어주고, 고품질의 일류 국유 상장 금융 보유 플랫폼을 만들고, 다음을 위해 노력합니다.새로운 금융 생태계를 구축하고 새로운 실물 경제에 봉사하며 새로운 번영의 여정에 동참하세요., 우리 성의 "중요한 창구" 건설과 저장성 고품질 발전을 위한 공동 번영 시범구 건설에 동양의 힘을 기여합니다.

"우리나라 경제가 급속한 성장에서 고품질 발전으로 전환하는 중요한 단계에서 우리 각자와 모든 기업은 자신의 '진화'를 완성하기 위한 고유한 사명과 책임이 있습니다." Jin Chaoping은 결론을 내렸습니다. 우리는 '새로운 위험 와이즈 토토' 시대를 적극적으로 수용하고, 디지털 혁신을 통해 내부 와이즈 토토의 새로운 경계를 탐색하며, 기업의 고품질과 지속 가능한 발전을 촉진하고, '14세기 경제 및 사회 발전이라는 공동 목표를 달성해야 합니다. 5개년 계획".